おすすめ ヘルパー【正社員:訪問介護サービスでのお仕事です】(kyo)

2021.08.25更新

おすすめのポイント

 

【年収例】想定年収280万円以上◎

 

【月給例】20万円以上可!

 

【スキルアップ】研修制度充実♪

 

【アクセス】金剛駅から徒歩9分!

こんな方にオススメです!

☆人と接することが好きな方

☆コミュニケーションをとるのが好きな方

☆スキルアップを目指している方

備考

コロナウィルスの対策・感染予防について
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修のオンライン化
スタッフの健康と安全を第一に考え、安心し
て働ける環境づくりに取り組んでいます。

☆LINEでのお問い合わせも受け付けています☆

この求人の詳しい情報を知りたい方、

気になるけど応募する前に知りたいなどのご相談もOK!

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登録の際には以下の数字を教えてください♪

【1241】

  • シフト制
  • 日勤のみ
  • 夜勤のみ
  • 早番勤務のみ
  • 土日祝休み
  • 短時間勤務OK(扶養内)
  • 週3日以上勤務OK
  • 曜日・時間相談OK
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ
  • 有給消化
  • 未経験歓迎
  • 無資格歓迎
  • 主婦(夫)活躍中
  • WワークOK
  • 居住経験あり
  • 居住+施設経験あり
  • 施設経験あり
  • 賞与あり(年2回以上)
  • 昇給あり
  • 月給23万以上可能
  • 時給1600円以上可能
  • 託児施設あり
  • 資格手当あり
  • 資格取得支援あり
  • 産休・育児休業制度あり
  • 正社員登用あり
  • オープニング
  • 施設見学OK
  • 車・バイク通勤OK
  • 介護職特集
  • 保育職特集
  • 第二新卒・若年者向け求人特集
  • 無資格・未経験から勤務できる求人特集
募集要項
雇用形態 正社員
給与
  • 【月給】205,000円〜220,000円
想定年収280万円以上可能
試用期間3ヶ月(同条件)
待遇 基本給 170,000円
地域手当 10,000円
外勤手当 25,000円
資格手当
(実務者研修)5,000円
(介護福祉士)15,000円
外勤手当は、時間外労働の有無に
関わらず15時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給

・昇給、賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・各種社会保険完備
・退職金制度
・組合制度
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等
職種 (富田林市)想定年収280万円以上可能な訪問介護サービスのヘルパー1241
仕事内容 ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。
介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。
ご家庭の生活で必要な生活援助
(お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、
身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行っていただきます。
10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。
求める人材 実務者研修以上の有資格者
訪問介護経験者(年数問わず)
勤務時間 9:00~18:00
※サービス都合等により前後する可能性あり
休日・休暇 シフトによる
募集人数 1名
所在地・アクセス
サービス形態 訪問介護サービス
勤務地 大阪府富田林市久野喜台2-4
アクセス 南海高野線 金剛駅 徒歩9分
応募方法
応募方法 『この求人に応募する』

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また、ご相談があれば

どうぞお気軽にお問い合わせください。



『お問い合わせ先』0120-958-520
応募受付後の
連絡
担当よりお電話差し上げます。

ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。
選考プロセス 【ステップ1】

画面下の「WEBから応募」ボタンをクリック!

もしくはお電話0120-958-520にてお問合せください。

担当者より折り返しお電話させていただきます。 

   ↓ ↓

【ステップ2】ヒアリング

   ↓ ↓

【ステップ3】面接

   ↓ ↓

【ステップ4】内定

   ↓ ↓

【ステップ5】契約・入社
コンサルタント
から一言
●「シフト制、完全週休2日、土日祝休み、短時間・扶養内、日勤のみ、夜勤のみ、未経験歓迎、主婦・主夫歓迎、曜日相談可、年休110日~、残業月10H、保育/託児所、産休・育休あり、Wワーク可、賞与あり、昇給あり、正社員登用、資格支援、交通費支給、残業なし、週1~2日からOK、週3日~OK、週4日以上OK、パートアルバイト歓迎、急募求人、初心者歓迎、無資格OK、短時間勤務の方も歓迎、フルタイム勤務、資格取得サポート制度あり、入社祝い金、新設・オープニング求人、ハローワーク求人」

上記の条件で働きたい方はご相談ください。



●大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できます。
求人ID:
1241
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3step
お仕事へのご応募、またはご相談は、以下のエントリーシートからどうぞ。
内容確認後、弊社担当よりご連絡差し上げます。
  1. フォームに入力
  2. 内容を確認し送信!
  3. 担当から連絡します!完了
求人名
ヘルパー【正社員:訪問介護サービスでのお仕事です】(kyo)
職種
(富田林市)想定年収280万円以上可能な訪問介護サービスのヘルパー1241
お名前
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個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

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  1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
  2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
  3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
  4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
  5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

個人情報の取扱いについて

株式会社バスター(以下「当社」といいます)は、当プライバシーポリシーを掲示し、当プライバシーポリシーに準拠して提供されるサービス(以下「本サービス」といいます)の利用企業・団体等(以下「利用企業等」といいます)および本サービスをご利用になる方(以下「ユーザー」といいます)のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。

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  1. 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得るのが困難であるとき
  2. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザー本人の承諾を得ることが困難である場合
  3. 国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、ユーザー本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
  4. 裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
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