NEW 主任ケアマネジャー/管理職(藤井寺市) job tagについて

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2025.04.15更新

主任ケアマネジャー/管理職(藤井寺市) job tagについて

募集要項
雇用形態 正社員
募集人数
1人
給与
  • 【月給】165,900円~174,200円
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):資格手当 15,000円〜15,000円ケアマネ手当 55,000円〜55,000円処遇改善手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c):あり 23,100円〜23,800円
固定残業代に関する特記事項
管理職のため1ヶ月当たり時間外手当12時間分を含む。超過 分は法定通り支給
その他の手当等付記事項(d):【売上管理手当(1ヵ月)】 20件未満:0円 20件以上25件未満:5000円 25件以上30件未満:12500円 30件以上35件未満:22500円 35件以上40件未満:35000円
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 296,000円〜309,500円(前年度実績)
職種 主任ケアマネジャー/管理職(藤井寺市)
job tagについて
仕事内容 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般を行っていた だきます ・ご利用者様やご家族の相談受付やケアプラン作成・見直し ・法人内にレセプト事務スタッフがおり、事務作業が軽減し、日々 の業務に専念できます ・社用車、バイク、自転車の貸し出しあり。車の運転ができなくて もOK! ・研修費用会社負担(規定あり)※研修時は勤務日扱いとなります ・パソコン・携帯電話1人1台支給あり ・インセンティブ制度があり、担当ケース件数に応じて支給します ・新人ケアマネの指導・育成や法人会議への出席                 【変更の範囲:変更なし】
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時45分〜17時45分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 なし
待遇
通勤手当
実費支給(上限なし)
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
転勤
転勤の可能性の有無 あり
定年制
あり
再雇用
あり
利用可能な託児所
なし
マイカー通勤
マイカー通勤 可
求人条件にかかる特記事項
*毎年人事考課によって次年度の給与を決定します。  頑張りは正当に評価します。 *賞与は年2回 *年間休日115日 ※基本、日曜日はお休み 【月9日休み】2月・4月・6月・9月・11月 【月10日休み】1月・3月・5月・7月・8月・10月・12月 *履歴書(写真貼付)・職務経歴書・紹介状送付(本社宛)  書類選考後、概ね7日以内にご連絡します。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 *車通勤の場合:駐車場代別途100円/回(上限2000/月)
休日・休暇 休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
年間休日115日(基本、日曜休みのシフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
育児休業
あり
所在地アクセス
勤務地 大阪府藤井寺市野中2-5-14 青山ケアセンター藤井寺
27010-21391551

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